Jeden z benefitów należący do kanonu to karty sportowe dla pracowników. Oczywiście, można dyskutować na temat ich wartości: często jedyne, co się z nimi wiąże, to dodatkowe i niepotrzebne koszty. Niektórym pracownikom karty sportowe umożliwiły zakup stroju na fitness, który ani razu nie opuścił szafy, kolejna grupa to ta, która na siłownię chodziła w ramach postanowień noworocznych, a te, jak powszechnie wiadomo, nie utrzymują się zbyt długo. Są też ci, którzy chodzą na siłownię dwa, czasem trzy razy w miesiącu i wreszcie grupa naprawdę aktywna, dla których dofinansowanie kart sportowych to naprawdę świetne rozwiązanie. Dlatego warto raz jeszcze zastanowić się, czy zakup kart sportowych dla pracowników to dobry pomysł, jakie niesie to ze sobą korzyści i jakie pakiety sportowe wybrać.
Karty sportowe – najpopularniejszy benefit dla pracowników
Czasy pandemii były dla większości osób bardzo trudne, a jeszcze trudniejsze dla tych, którzy nie mogli pójść do swojej ulubionej siłowni czy na zajęcia fitness. Wówczas narodziło się pytanie, czy zakup kart sportowych ma sens zarówno dla pracowników, jak i pracodawców. Okazało się bowiem, że potrzeba ruchu nie zniknęła, a nawet stała się jeszcze silniejsza. Kolejne tygodnie, które siedzieliśmy w domach uwięzieni przez wirusa, skłaniały nas do głębszych przemyśleń – także tych związanych z koniecznością zmiany dotychczasowego stylu życia. Był to dobry moment, żeby zrewidować formę dofinansowania kart sportowych dla pracowników. Czas pandemii przyniósł zmianę nawyków i przyzwyczajeń, a te z kolei sprawiły, że pracownicy korzystać z kart sportowych mogli w całkiem nowy sposób. Coraz częściej ćwiczą w domach, korzystając z wirtualnych siłowni, w trakcie których ich ulubieni trenerzy organizują godziny ćwiczeń online dla wiernych klientów. Równie popularna stała się joga online, która pozwala wyciszyć się i zrelaksować. Dzięki pandemii wiele osób polubiło spacery, bieganie czy jazdę na rowerze, doceniając zalety ruchu na świeżym powietrzu w każdej formie. Oferta kart sportowych okazuje się niezwykle atrakcyjna, ponieważ pozwala pracownikom nie tylko uczęszczać na wybrane przez nich zajęcia, ale i sfinansować zakup sprzętu i ubrań sportowych, np. maty do jogi, butów do biegania czy stroju na rower.
Zakup kart sportowych z korzyścią dla pracowników i pracodawcy
Coraz więcej klubów organizuje zajęcia online dla swoich członków. Dla tych, którzy chcą ćwiczyć w domach regularnie, także pod okiem instruktorów i trenerów personalnych, dostępne są wirtualne karnety. W Nais współpracujemy z FitAdept, który oferuje posiadaczom kart sportowych wirtualną siłownię na wysokim poziomie. Użytkownicy wspierani są przez trenerów personalnych, a także znane postaci sportu. Mogą korzystać z zajęć live lub sięgać do zasobów siłowni i ćwiczyć wtedy, gdy akurat mają czas. Dodatkowo takie wirtualne karnety sportowe są o wiele tańsze niż tradycyjne, plastikowe karty, co oznacza mniejsze koszty zarówno dla pracowników, jak i pracodawców. Warto także pamiętać, że aktywność fizyczna poprawia kondycję i wzmacnia odporność, dzięki temu posiadacze karty sportowej rzadziej chorują i biorą zwolnienia lekarskie. Dodatkowo sport wydziela endorfiny, czyli hormony szczęścia, a także pobudza wyobraźnię i wspiera kreatywność. Dlatego też zakup sportowych kart dla pracowników, atrakcyjne pakiety medyczne dla pracowników, które oferuje Nais oraz umiejętne doceniane pracowników to najlepszy wybór, jaki może podjąć pracodawca, który chce stworzyć silny, zaangażowany i efektywnie pracujący zespół.
Zakup kart sportowych w Nais – co warto wiedzieć?
Oferta kart sportowych w Nais i sam mechanizm korzystania z nich są bardzo elastyczne. Wystarczy wpłacić pracownikom na konta w Nais kwotę odpowiadającą planowanemu finansowaniu i oznaczyć ją jako dedykowaną na sport. Pracownik sam decyduje, w jaki sposób wyda tę kwotę: na wirtualną siłownią, na sprzęt sportowy czy na buty do biegania. Karty sportowe dla pracowników pozwolą wydać znajdującą się na niej kwotę wyłącznie na usługi z kategorii “sport”. Pracodawca ma dostęp do raportów online, które pokazują wydatki pracowników. Jeśli zaś nie wykorzystają oni dofinansowania na usługi sportowe, pieniądze wrócą na konto firmowe. Dzięki temu cały proces jest transparentny dla firmy i jej pracowników.
Oferta kart sportowych Nais dotyczy nie tylko możliwości skorzystania z wirtualnej siłowni. Pracownicy korzystać z kart sportowych mogą na wiele sposobów np. wydając pieniądze na nich zgromadzone na zakupy sportowe na Allegro, w Decathlonie czy Zalando, co spełnia wymogi ustawy o Zakładowym Funduszu Świadczeń Socjalnych. Dodatkowo oferta Nais udostępnia aplikację Gymsteer, dzięki której posiadacze karty sportowej mogą korzystać z zajęć w atrakcyjnym systemie pay per entry (płacisz tylko, gdy korzystasz).
System pay per entry daje wiele korzyści:
- dofinansowania kart sportowych sprawia, że pracodawca ponosi koszty za pracownika tylko, jeśli rzeczywiście pójdzie on do klubu, na basen czy na jogę;
- wszystkie “martwe” okresy w klubach jak wakacje, ale też zwolnienia pracowników, nie powodują obciążeń finansowych – ani kieszeni pracownika, ani budżetu firmy;
- pracodawca, oferując pracownikom karty sportowe, wie, jak aktywnie uprawiają oni daną formę sportu, dzięki czemu może jeszcze skuteczniej ich do tego zachęcać;
- zakup sportowych kart dla pracowników daje im poczucie, że firma wspiera ich rzeczywiste aktywności, a nie jedynie przedstawia takie deklaracje;
- pracownicy mogą wybrać formę aktywności, która najbardziej im pasuje i na nią wykorzystać dofinansowanie od firmy.
Ile kosztuje karta sportowa w Nais?
Dziś w samej Warszawie jest już ponad setka miejsc, w których można ćwiczyć z Gymsteer, a w całej Polsce ponad 700 miejsc. Ceny zaczynają się od 10 zł do 35 zł za wejście, średnio to ok. 17 zł. W większości klubów pierwsze wejście dla użytkowników Gymsteer to wydatek tylko 1 zł. Absolutnym hitem ćwiczenia z Gymsteer jest fakt, że każdy trening objęty jest ubezpieczeniem NNW z sumą 10 tys. zł.
Kolejny nasz partner CityFit oferuje miesięczne abonamenty, ale w Nais Sport mamy tańsze opłaty niż w klubach. Nie trzeba podpisywać umów, można korzystać z zajęć, kiedy się chce. Można zrezygnować bez żadnych opłat czy kar po miesiącu, a gdy znów poczuje się sportowego ducha, wrócić do ćwiczeń.
MyFitWeb zaś daje możliwość zakupu wejściówek 70% taniej na zajęcia sportowe, siłownię lub basen. Bez umowy i stałych opłat. Oferuje karnety umożliwiające wejście bez limitu do ponad 200 klubów w całej Polsce. Pozwala też skorzystać z kalkulatora kalorii, planów dietetycznych i treningowych.
Czy to nie inne, bardziej innowacyjne podejście do sportu i wydawania pieniędzy na sport? Na dodatek bardziej racjonalne i zbliżone do tego, co naprawdę robimy: chodzimy – płacimy, nie chodzimy – nie płacimy.
Sport z nami jest very Nais!
